中心员工及专职审核员赴京郊开展培训及拓展训练

   十月的北京秋韵初现，正值金风送爽，丹桂飘香之际。公司组织专职审核员与中心员工近百人于2014年10月9日起分批奔赴京郊昌平开展为期三天的培训及拓展训练活动。

 

      9日下午，人力资源部组织专职审核员及相关职能部门管理人员进行了专项培训。中心审核部、技委会、规划发展部、人力资源部及领导就审核管理、评定中的主要问题、电子化档案有关要求沟通及研讨、2014年新发布的法律法规、强制性产品认证实施规则及审核员管理要求等内容进行了培训与研讨；参培人员与授课老师进行了积极的交流和研讨，并进行了闭卷考试。培训结束后，专职审核员踊跃发言，就中心管理提出改进建议，中心领导进行了总结。

 

      10日清晨，首批到达的中心专职审核员及相关部门管理人员准时集合进行拓展训练活动，活动内容丰富、充满挑战。“直呼其名”让大家迅速的相互熟悉，并消除陌生感。“信任背摔”使大家克服恐惧，信任伙伴，让团队成员体验到了集体的力量并增加了队员相互之间的信任与默契。“七巧板”活动充满智慧，让伙伴们体会到团队之间合作和协同的重要性，通过领导、大家合理分配资源并进行各个小团体之间的协同配合，最终达到共赢。

      中午，随着中心人员的到来，全体人员分成六个团队，进行了“牵手”活动，通过扮演盲人和哑人两两组合共同去穿越一系列的障碍，最终达到终点。让大家体会到了沟通的有效性，换位思考的必要性，坚持与相互支持、相互信任的重要性，队员之间相互感谢与帮助，增强了团队内部的融洽性。

     “超越极限”活动则通过限时完成5个具有特色的小游戏，让大家充分体会到了团队配合与协同的重要性，遵循PDCA法则对游戏的完成过程及完成次序进行不断改进，以提高完成的效率并缩短完成的时间。

 

      晚间，中心工会特安排了羽毛球比赛与平板支撑比赛来丰富大家的生活，使员工在轻松愉快的氛围中，强健体魄，放松心情。

 

      11日清晨，全体人员进行了“求生”这一拓展活动，面对4.2米的高墙，没有任何求生工具并要求在规定的时间内完成逃生的任务，大家积极进行团队合作，有的进行领导组织，有的充当人肉基座，有的进行保护。当所有成员都翻越高墙之后，在场的每一个人都充分感受到了一个团结的团队所表现出的强大精神与力量。

 

      最终，拓展训练在“华彩乐章”中完美落幕，6个团队通过打出不同的节奏与击打不同的乐器，从最基础的节拍开始逐队进入，最终汇成一曲节奏鲜明，气势磅礴的华彩乐章。乐章这一活动将独立、协作、倾听和团队合作表现得淋漓尽致。在这个个性张扬的时代，我们必须要在打好自己的节奏，做好本职工作，各司其职的前提下，去进行关注和合作，正所谓高水平的独立才能带来高水平的协作，每个人都能在乐章中感受到自己为团队的贡献以及团队给予自己的舞台。让每一个人都在快乐中、彼此欣赏中去感悟团队、铸造团队。正如我们此次的拓展口号：“激情熔炼团队，凝聚创造梦想！”

 

      三天的培训及拓展训练快乐而忙碌，中心员工及专职审核员在此次拓展中成功挑战自我，锻炼意志的同时也认识了很多新的伙伴，增进了彼此之间的了解与信任。此次拓展活动使员工增强了团队凝聚力与战斗力，鼓励员工积极投身到工作中，相互协作，共同努力，为中心的未来团结一心，共创佳绩！

 

                                                   人力资源部  刘庆祎